Im vierten Quartal 2023 stiegen die durchschnittlichen Bruttomonatsnominallöhne pro Kopf in Tschechien im Vergleich zum Vorjahreszeitraum um 6,3%, real sanken sie jedoch um 1,2%. Der Durchschnittslohns lag bei 46.013 CZK. Dies geht aus den vorläufigen Daten des tschechischen Statistikamtes (ČSÚ) hervor.

Trotz des nominalen Anstiegs erreichen zwei Drittel der Beschäftigten nicht den Durchschnittslohn. Analysten weisen darauf hin, dass die Reallöhne auf das Niveau von 2017 gesunken sind. Für das gesamte Jahr 2023 betrug der Durchschnittslohn 43.341 CZK, was einem Anstieg von 7,5 Prozent im Vergleich zum Vorjahr entspricht. Allerdings stiegen die Verbraucherpreise im gleichen Zeitraum um 10,7 Prozent, was zu einem Reallohnverlust von 2,9 Prozent führte. Dies ist das zweite aufeinanderfolgende Jahr, in dem die Reallöhne sanken, nach einem Rückgang um 8,5 Prozent im Jahr 2022.

Die nominalen Lohnindizes verzeichneten im Jahr 2023 einen allmählichen Rückgang von 8,8 Prozent im ersten Quartal auf 6,3 Prozent im vierten Quartal. Die Inflation folgte einem ähnlichen Muster und sank von 16,4 Prozent im ersten Quartal auf 7,6 Prozent im vierten Quartal 2023.

Im vierten Quartal erhielten Beschäftigte im Bereich Information und Kommunikation den höchsten Durchschnittslohn, gefolgt vom Geld- und Versicherungssektor sowie der Energieerzeugung und -verteilung. Die niedrigsten Löhne wurden weiterhin im Bereich Beherbergung, Gastronomie und Gastgewerbe gezahlt.

Gemessen am absoluten Einkommen blieb Prag mit einem Durchschnittslohn von 55.039 CZK jedoch die reichste Region. Es folgen die Mittelböhmische Region mit 46.535 CZK und die Südmährische Region mit 45.569 CZK. Die Arbeitnehmer in der Region Karlovy Vary (Karlsbad) hatten dagegen mit durchschnittlich 40.559 CZK die niedrigsten Löhne.